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Presse & Hintergrund

Beratung für Unternehmer, bei denen das Bewährte an seine Grenze kommt – und die den nächsten Schritt noch nicht sehen.

Haltung

Erst das Bild. Dann die Strategie.

Beratung beginnt oft mit Maßnahmen – Workshops, Strategien, Initiativen. Unsere Arbeit beginnt früher: dort, wo Entscheider spüren, dass das nächste Konzept das Problem nicht löst – und mehr Tempo nicht für mehr Richtung sorgt.

Klar zu sein ist nicht dasselbe wie eine Richtung zu haben.

Zur Person

Tom Hill

Tom Hill

Tom Hill

Sparringspartner für Unternehmer · viewfromthehill, Darmstadt

Tom Hill ist Sparringspartner für Unternehmer im Mittelstand. Er bringt über 15 Jahre Erfahrung aus Mittelstand und Familienunternehmen mit – sowie aus internationalen Führungspositionen in Marketing und Vertrieb in der Luxusgüterindustrie und im FMCG-Bereich, davor Stationen in namhaften Werbeagenturen.

Mit HILLVENTER baute er als geschäftsführender Gesellschafter eine Strategieberatung für den inhabergeführten Mittelstand auf. Als Mitgründer und Partner von BrauDich entwickelte er eine Mikro-Brauerei von Zukunftsbild und Positionierung bis zum Markteintritt – zweimal in Folge zur Falstaff-Brauerei des Jahres gewählt.

Prägend ist für ihn die Überzeugung, dass Unternehmertum Richtung verlangt – nicht nur im Markt, sondern im Bild, das man von der eigenen Zukunft hat.

Heute entwickelt Tom Hill mit Unternehmern und Führungsteams Zukunftsbilder und begleitet sie durch Sparring und Beratung, wenn Entscheidungen Tragweite haben. Er ist Partner im Beraternetzwerk Fuchs von Morgen und schreibt regelmäßig auf viewfromthehill.de.

Themen

Worüber wir sprechen.

Zukunftsbilder als Bezugsrahmen

Nicht als Vision. Sondern als Maßstab für strategische Entscheidungen.

Richtung als Führungsaufgabe

Wenn Führung Richtung geben soll, nicht nur Reaktion.

Entscheiden unter Unsicherheit

Wenn Informationen unvollständig sind, aber Entscheidungen nötig.

Strategie ohne Aktionismus

Weniger Maßnahmen. Mehr Richtung.

Spezialisierung und Fokus

Wachstum durch Fokus, nicht durch Ausweitung.

Unternehmensnachfolge & Übergänge

Nachfolge ist mehr als Übergabe – sie verlangt ein neues, gemeinsames Bild.

Verantwortung, Druck und Einsamkeit

Dort, wo Entscheidungen nicht delegierbar sind.

Führung und Haltung im Wandel

Transformation beginnt nicht mit Struktur, sondern mit Entscheidung.

Pressematerial

Zum Download.

  • Portraitfoto Tom Hill (hoch & quer, druckfähig)
  • Logo viewfromthehill (hell / dunkel)
  • Kurzprofil (Text, copy-&-paste-fähig)
  • Themen-Übersicht (PDF)

Material gern auf Anfrage – schreib uns kurz, wir senden dir die druckfähigen Dateien zu.

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Pressekontakt

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Tom Hill · viewfromthehill, Darmstadt