Man sieht das große Ganze. Sieht neue Wege. Viele davon bleiben unten im Alltag unsichtbar.
Und genau darum geht’s: Um Klarheit. Um Richtung. Um gute Entscheidungen mit Weitblick.
Wie geht’s weiter? Wofür das Ganze?
Fragen, die sich jede Generation stellt.
Ein Zukunftsbild ist dein Warum in Bildern und Worten. Es klärt. Es fokussiert. Und es gibt dir Richtung.
Raus aus dem Alltag. Rauf auf den Hügel.
Zeit für das, was sonst zu kurz kommt: Deine Zukunft.
Strukturiert, klar, mit Tiefgang – und einem greifbaren Ergebnis: Dein Zukunftsbild.
Du führst ein Unternehmen, ein Team, ein Projekt – und spürst:
Da geht noch mehr. Aber was genau? Und wie kommst du dahin?
Egal, ob Strategie, Kultur oder Neuausrichtung:
Ich helfe Dir, ein Zukunftsbild zu entwickeln, das Dich trägt.
Klar. Inspirierend. Umsetzbar. Mein Angebot richtet sich an Menschen, die gestalten wollen.
Nicht irgendwann – sondern jetzt.
Für welche Situation das passt, erfährst du hier:
Wähle Dein Thema – und erfahre, wie mein Workshop Dir genau dort hilft
Ich will ein bewährtes Werkzeug, das mir bei Entscheidungen hilft.
Ich will mit Sinn und Richtung unsere Organisation bewegen.
Ich will raus aus dem Tagesgeschäft und AM Unternehmen arbeiten.
Ich will mit Klarheit führen. Haltung zeigen und Orientierung geben.
Ich will ein Zukunftsbild, das begeistert. Energie. Aufbruch. Entwicklung.
Einen strukturierten, moderierten Workshop. Mit klaren Phasen, fundierten Methoden und einem Ziel: Dein Zukunftsbild – als Entscheidungsgrundlage.
Ein Erlebnis, das Kopf und Herz berührt. Dein Zukunftsbild wird zur inneren Landkarte.
Gedankliche Höhenluft. Du entkommst dem operativen Tunnelblick und entwickelst echte Perspektiven. Mehr Überblick. Mehr Wirkung.
Das Zukunftsbild als gemeinsame Verabredung. Es schafft Richtung ohne Druck. Es gibt Halt - gerade im Wandel. Und es macht Führung wirksam.
Magie aus Klarheit. Kommunikation wird verständlich, kraftvoll, anschlussfähig. Entscheidung fallen leichter.
Wer führt, ist oft im Reagieren. Termine. Teams. Tagesgeschäft.
Die eigentliche Frage bleibt liegen: Wohin soll das alles führen?
Ein Zukunftsbild ist kein Workshop-Spielzeug. Es ist deine Geschichte geschrieben mit Haltung, mit Richtung, mit Wirkung. Ein Text, der klärt, was wirklich zählt. Für dich. Und für alle, die mit dir arbeiten.
Ein Tag. Ein klarer Rahmen.
Wir steigen gemeinsam auf eine gedankliche Anhöhe
raus aus dem Lärm, rein in die Klarheit.
Du schreibst. Ich führe. Wir fokussieren.
Am Ende steht kein Konzept. Sondern ein Bild, das trägt.
Weil du nicht mehr suchen musst.
Weil andere endlich verstehen, wofür ihr geht.
Weil echte Führung eine Richtung braucht
und die richtigen Fragen.
Denk daran: Menschen folgen keiner Strategie. Sie folgen einer starken Geschichte. Deiner.
Wie so eine Geschichte aussieht? Lies selbst
und spür, was möglich ist.
Ich stehe barfuß auf den kühlen Fliesen unserer Wohnküche. Die Morgensonne fällt durch das große Fenster und malt Lichtkanten auf die alte Linde, aus der unser Tisch gefertigt ist. Die Espressomaschine zischt, draußen kräht ein Hahn aus dem Nachbargarten. Unser Hund Leo hat sich, wie jeden Morgen, unter den Tisch gelegt. Durch das offene Fenster höre ich Stimmen das Team im Gartenhaus startet in den Tag. Die Luft ist frisch, der Himmel weit. Und in mir ist dieses leise, klare Gefühl: So darf es bleiben.
Ich bin 58. Und Unternehmer. Immer noch wieder gerne.
Unser Unternehmen hat heute 120 Mitarbeitende. Wir fertigen immer noch hochpräzise Komponenten für die Industrie aber wir denken weiter. Heute sind wir Entwicklungspartner . Wir bauen mit an Lösungen, nicht nur an Produkten. Und wir führen anders: nicht mehr aus der Mitte, sondern aus dem Sinn heraus. Entscheidungen werden dort getroffen, wo sie anstehen. Die meisten Teams arbeiten selbstorganisiert. Mit klaren Prinzipien aber ohne Mikrosteuerung. Ich bin nicht mehr die Feuerwehr. Ich bin der, der das Lagerfeuer hütet.
Und das verdanke ich dem Moment, in dem ich begann, mein Zukunftsbild zu schreiben.
Der Zukunftsbild-Workshop liegt jetzt sechs Jahre zurück aber er wirkt bis heute nach. Damals war ich innerlich leer. Erfolgreich, ja. Aber müde. Unverbunden. Mein Alltag bestand aus Meetings, Zwischenrufen und To-dos. Vision? Fehlanzeige. Ich wusste nur: Es muss sich etwas ändern.
Was ich damals nicht wusste: wie tiefgreifend diese Veränderung sein würde.
Der Workshop hat ein Bild in mir freigelegt, das längst da war. Ein Bild von einem Unternehmen, das inspiriert, nicht nur funktioniert. Von Führung, die Vertrauen gibt. Von Arbeit, die sinnvoll ist. Dieses Bild war so greifbar, so nah, dass ich nicht anders konnte, als den ersten Schritt zu machen. Dann den zweiten. Dann den dritten.
Und plötzlich war es nicht mehr mein Bild allein. Mein engstes Team hat mitgedacht, mitgetragen. Manches ging schnell. Anderes brauchte Zeit. Einige gingen. Viele blieben. Und neue kamen Menschen, die genau das suchten: Klarheit, Haltung, Gestaltungsspielraum. Die Organisation wurde größer. Und gleichzeitig menschlicher.
Wir haben heute eine Führungsstruktur, die auf Resonanz basiert. Wöchentliche Reflexionsrunden. Gemeinsame Leitplanken. Entscheidungsfreiheit mit Verantwortung. Wenn ich heute über das Gelände gehe, begegnet mir Initiative. Stolz. Augenhöhe. Nicht überall aber oft. Und immer öfter.
Was mich besonders bewegt: Der Übergang hat längst begonnen.
Mein Sohn, 32, hat vor drei Jahren die Verantwortung für unseren Zukunftsbereich übernommen. Es war seine Entscheidung, zu uns zurückzukommen. Und eine der besten meines Lebens, sie anzunehmen. Letzten Herbst haben wir gemeinsam zwei Tage auf einem Berg verbracht im „View from the Hill“-Format. Kein Coaching. Kein PowerPoint. Sondern: Fragen. Raum. Klarheit.
Ich habe ihm nicht gesagt, wie seine Zukunft aussehen soll. Aber ich habe ihm gezeigt, wie man sie sich vorstellt. Mit Bildern. Mit Sprache. Mit Mut.
Sein Zukunftsbild sieht anders aus als meines damals. Moderner. Digitaler. Und das ist gut so. Denn es ist sein Bild. Und ich spüre, wie es beginnt, ihn zu tragen.
Unsere Tochter führt inzwischen das Thema Kommunikation. Sie hat dafür gesorgt, dass wir nicht nur innen stimmig , sondern auch außen sichtbar sind. Ihre Texte treffen den Ton. Ihre Haltung steckt an. Sie hat unsere Marke zu etwas gemacht, das Menschen verstehen. Und fühlen.
Ich selbst? Ich bin da. Aber nicht mehr vorne. Ich begleite, frage, halte. Und manchmal wenn ich im Flur am eingerahmten Zukunftsbild von 2024 vorbeigehe – bleibe ich stehen. Lese den ersten Satz. Und lächle.
Denn dieses Bild hat gezogen. Nicht in eine ferne Zukunft. Sondern mitten ins Leben.
Nach dem Prozess hältst du etwas Seltenes in der Hand: ein klares, motivierendes Bild deiner unternehmerischen Zukunft. Schwarz auf weiß. Verständlich. Kraftvoll.
Ob es darum geht,
deine Werte im Alltag zu verankern,
neue Routinen aufzubauen,
Strukturen zu schaffen,
Angebote zu entwickeln,
oder dein Zukunftsbild lebendig zu halten – du bist nicht allein.
Dein Zukunftsbild ist nicht nur ein Moment der Klarheit – es wird zum roten Faden in deinem Alltag. Es hilft dir, Entscheidungen schneller und stimmiger zu treffen. Es erinnert dich daran, wofür du gehst – besonders dann, wenn der Druck steigt oder der Nebel zurückkehrt.
Und weil Umsetzung manchmal Reibung bedeutet, begleite ich dich auf Wunsch weiter – in der Kommunikation, im Führungsalltag, im Strukturaufbau. Oder ich verbinde dich mit Menschen aus meinem Netzwerk, die dich dort weiterbringen, wo du Rückenwind brauchst.
Mehr über mich und meine Bilder
Ich mag den Blick von Oben.
Nicht aus Arroganz. Sondern weil Abstand hilft. Wenn man auf einem Hügel steht – sagen wir: View from the Hill – sieht man weiter. Man erkennt Zusammenhänge. Und manchmal auch: sich selbst.
Ich bin seit über 25 Jahren in der Strategie- und Kommunikationswelt unterwegs. Habe Unternehmen geführt, Marken aufgebaut, Teams begleitet. Und irgendwann gemerkt: Die spannendste Frage ist nicht Was machen wir als Nächstes?, sondern Wofür machen wir es eigentlich?
Seitdem unterstütze ich Unternehmer, Inhaber und Führungskräfte dabei, ihr Zukunftsbild zu entwickeln. Ohne PowerPoint. Ohne Purpose-Guru. Sondern mit Klartext, Struktur und einem sicheren Gespür für das, was wirklich zählt.
Ich arbeite mit offenen Fragen. Und mit Menschen, die etwas bewegen wollen – im Außen und in sich selbst. Mit Führungskräften, Teams und Unternehmern. Und solchen, die es werden wollen.
Wie der Wanderer erst
Wenn er auf einer Höhe angekommen ist, den zurückgelegten Weg, mit allen seinen Wendungen und Krümmungen, im Zusammenhang überblickt und erkennt;
So erkennen wir erst am Ende einer Periode unseres Lebens, oder gar des Ganzen, den wahren Zusammenhang unserer Taten, Leistungen und Werke, die genaue Konsequenz und Verkettung, ja, auch den Wert derselben.
Arthur Schopenhauer
Nicht als Prophet. Sondern als Praktiker.
Zukunft ist kein Orakel. Zukunft ist eine Entscheidung. Wenn ich spreche, geht es nicht um Buzzwords, sondern um Zukunftsbilder. Um innere Klarheit, äußere Orientierung – und den Mut, den ersten Schritt zu gehen.
Ob vor Unternehmern, Teams oder Führungskräften: Ich zeige, was ein gutes Zukunftsbild leisten kann. Wie es wirkt. Und warum es nicht in der Cloud lebt – sondern im Kopf, im Herz, in der Sprache.
Wann passt ein Speaker wie ich?
Was ich mitbringe:
Echte Stimmen. Echte Wirkung. Echte Zukunftsbilder.
“Eigentlich wollten wir nur unser Zielbild schärfen”
Oliver Ostheim, Kanzlei Ostheim & Klaus
„Wir haben uns familiär weiterentwickelt“
Lars Cornehl, Cornehl Group
„Nach dem Tod meines Mannes mußte ich neu denken“
Claudia Böhm, planteamB_architekten
„Aus Ideen wurde Identität“
Konstantin A. Werner, sparkm – Personalberatung für die neue Arbeitswelt
„Wir sind stark gewachsen – und genau das wurde zur Herausforderung““
Christoph Adler, Click Performance Group
„Das hat mich als Nachfolger begeistert“
Leon Cornehl, Cornehl Swiss GmbH
„Die Intensität und die Folgen haben mich überrascht“
Oliver Klaus, Rechtsanwälte für Berufsunfähigkeit Ostheim & Klaus
„Wir reden wieder miteinander – nicht übereinander.“
Sebastian Schuch, GWK GmbH
“Lust auf Zukunft?”
Sonntagmorgen. Die Welt ruht – dein Kopf nicht.
Du denkst an die kommende Woche. An Entscheidungen, die anstehen. An Chancen, die noch keinen Namen haben. Genau da kommt der Impuls: ein Satz, ein Gedanke, ein Anstoß von oben.
Jetzt gibt’s das alles als App. Für dich. Dann, wenn du einen Kopf dafür hast.
Nicht als Dauerbeschallung, sondern als klarer Gedankenschub – zur richtigen Zeit.
Was dich erwartet:
FAQ – Zukunftsbild in Klartext
Ein Zukunftsbild ist kein Methodenkärtchen und kein Feelgood-Poster. Es ist deine Geschichte – geschrieben mit Haltung, mit Richtung, mit Wirkung. Ein Text, der auf den Punkt bringt, was wirklich zählt. Kein Idealbild, sondern ein realistischer Horizont, der trägt. Und plötzlich weißt du, wie’s weitergeht.
Für Menschen, die gestalten wollen. Die Verantwortung tragen, Entscheidungen treffen, Orientierung geben. Nicht für Schnelllösungs-Fans, die auf den nächsten Lifehack warten. Ein Zukunftsbild ist ehrlich. Tief. Wirksam.
Ein freier Blick – raus aus dem Alltag, raus aus dem Reagieren. Ein geschützter Raum für klare Gedanken. Ein Tag mit Tiefgang, Struktur und Energie. Am Ende: dein Zukunftsbild. Schwarz auf Weiß. Und spürbar.
So konkret, dass du handeln kannst. So offen, dass du wachsen kannst. Kein starres Ziel, sondern ein Kompass. Kein Detailplan – aber ein Bild, das trägt.
Keine PowerPoint-Schlachten. Kein Berater-Bingo. Keine Phrasen. Sondern Klartext, tiefes Zuhören und der Mut, auch Unbequemes auszusprechen. Keine Schablone – aber ein klares Konzept. Persönlich. Wirksam.
Ein Tag. Punkt. Keine Verlängerungsschleife, kein verstecktes Abo. Ein transparenter Festpreis für ein echtes Ergebnis: dein Zukunftsbild. Ob du weitergehst? Entscheidest nur du.
Unbedingt. Teams, die ein gemeinsames Zukunftsbild entwickeln, gewinnen Klarheit, Fokus – und Verbindung. Wer weiß, wofür er antritt, arbeitet anders. Führt anders.
Beides. Außen klar denken, innen klar führen. Ein Zukunftsbild verbindet Strategie mit Sinn. Richtung mit Haltung.
Orientierung, wenn’s neblig wird. Fokus, wenn alles gleichzeitig passiert. Mut, Entscheidungen zu treffen – auch wenn sie wehtun. Dein Zukunftsbild ist kein Navi. Aber ein Leuchtturm.
Du gehst los. Und wenn du willst – begleite ich dich weiter. Kein Abo, kein Muss. Aber wenn du merkst: Das war der Startschuss, dann gehen wir weiter – Schritt für Schritt.
Könnte er. Aber: Wann hattest du zuletzt einen klaren Gedanken im Konfi-Raum? Zukunft denkt sich nicht zwischen E-Mails und Türrahmen. Deshalb: Raus. An einen Ort, wo dein Denken Luft bekommt.
Ein kurzes Gespräch – und wir spüren, ob es passt. Schreib mir. Ich melde mich persönlich.
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